Рубрики
Диагностичекий

Должностная инструкция врача-лаборанта клинико-диагностической лаборатории

Должностные инструкции врача лаборанта клинико диагностической лаборатории

Должностная инструкция врача-лаборанта клинико-диагностической лаборатории

Лаборатории являются: постоянный контроль за качеством исследований, производимых средним медперсоналом, обучение среднего медицинского персонала технике исследования, приготовление специальных стандартов и реактивов, выполнение исследований, требующих

Назначение и увольнение врача-лаборанта осуществляется главным врачом в установленном порядке.

Врач-лаборант подчиняется заведующему лабораторией.

В своей работе врач-лаборант руководствуется перечнем обязательного минимума лабораторных исследований, настоящей должностной инструкцией, а также методическими указаниями по совершенствованию контроля качества работы клинико-диагностической лаборатории.

Для выполнения своих функция врач-лаборант обязан:

1. Проводить квалифицированно следующие виды исследований и

Манипуляций: микроскопию мазков крови, экссудатов и транссудатов,

Мокроты; цитологическое исследование всех видов материала; чтение

Результатов биохимических видов исследований; приготовление специальных стандартов и реактивов.

2. Осваивать новые или апробированные методики.

3. Готовить ежемесячные отчеты заведующему лабораторией о

4. Консультировать врачей по вопросам лабораторной диагностики.

5. Контролировать качество исследований, проводимых средним

6. Оформлять бланки исследований и подписывать результаты

7. Проводить систематически мероприятия по повышению квалификации среднего медицинского персонала.

8. Повышать свой теоретический уровень и профессиональную

Квалификацию, применять на практике все современные метолы исследований.

9. Контролировать выполнение персоналом инструкции по технике

10. Соблюдать правила внутреннего распорядка и принципы деонтологии.

Врач-лаборант имеет право:

— проверять правильность и своевременность проведения всех

— апробировать и внедрять, с разрешения заведующего лабораторией, новые методики проведения исследований;

— требовать от среднего персонала своевременного и высококачественного выполнения своей работы;

— предъявлять требования администрации по созданию необходимых условий на рабочем месте, обеспечивающих качественное и своевременное выполнение исследований.

IV. Оценка работы и ответственность

Оценка работы врача-лаборанта проводится заведующим клинической лабораторией на основании учета и анализа количественных и

Качественных показателей, соблюдения требований основополагающих

Официальных документов, правил внутреннего распорядка, трудовой

Дисциплины, морально-этических норм, общественной активности.

Лаборант с высшим образованием несет ответственность как за

Невыполнение требований, предусмотренных действующими правовыми

Актами, настоящей должностной инструкцией, так и за некачественное, несвоевременное проведение исследований, назначаемых лечащими врачами.

Осваивать новые или апробированные методики.

Hr-portal. ru

14.04.2018 1:19:05

2018-04-14 01:19:05

Источники:

Https://hr-portal. ru/doki/dolzhnostnaya-instrukciya-vracha-laboranta-kliniko-diagnosticheskoy-laboratorii

Врач КДЛ. Должностная инструкция. » /> » /> .keyword { color: red; } Должностные инструкции врача лаборанта клинико диагностической лаборатории

Врач КДЛ Врач КДЛ. Должностная инструкция

Врач КДЛ Врач КДЛ. Должностная инструкция.

1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача клинической лабораторной диагностики.
2. На должность врача клинической лабораторной диагностики назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности «Клиническая лабораторная диагностика».
3. Врач клинической лабораторной диагностики должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи при угрожающем жизни состоянии больного; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
По своей специальности врач клинической лабораторной диагностики должен знать общие вопросы организации лабораторной службы в стране; современные методы лабораторной диагностики; содержание и разделы клинической лабораторной диагностики как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение службы клинической лабораторной диагностики; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; принципы планирования деятельности и отчетности лабораторной службы; методы и порядок контроля ее деятельности.
4. Врач клинической лабораторной диагностики назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача ЛПУ в соответствии с действующим законодательством РФ.
5. Врач клинической лабораторной диагностики непосредственно подчиняется заведующему клинико-диагностической лабораторией, а при его отсутствии руководителю ЛПУ или его заместителю.

2. Должностные обязанности

Проводит лабораторные исследования в соответствии с возложенными на него обязанностями. Обеспечивает использование аналитически и диагностически надежных методов. Участвует в освоении и внедрении новых методов исследований и оборудования. Консультирует врачей других специальностей по вопросам лабораторной диагностики. Составляет рекомендации для персонала лечебных отделений ЛПУ по правилам взятия и доставки биологического материала в клинико-диагностическую лабораторию. Участвует в интерпретации результатов лабораторных исследований. Осуществляет мероприятия по проведению внутрилабораторного и внешнего контроля качества исследований. Проводит анализ своей работы и работы подчиненных ему специалистов со средним медицинским образованием. Готовит ежемесячные отчеты о своей работе, участвует в составлении годового отчета лаборатории. Проводит занятия по своей специальности для специалистов со средним медицинским образованием с целью повышения их квалификации. Контролирует выполнение средним и младшим медицинским персоналом правил техники безопасности и санитарно-эпидемического режима. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии). Контролирует правильность проведения лабораторных исследований, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов, выполнение правил техники безопасности и охраны труда. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей деятельности. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям. Систематически повышает свою квалификацию.

Врач клинической лабораторной диагностики имеет право:
1. самостоятельно проводить лабораторные исследования и интерпретировать их результаты;
2. вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, вопросам организации и условий своей трудовой деятельности;
3. контролировать работу подчиненных сотрудников (при их наличии), отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству учреждения по их поощрению или наложению взысканий;
4. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
5. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;
6. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;
7. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.
Врач клинической лабораторной диагностики пользуется всеми правами, изложенными в Трудовом кодексе РФ.

Врач клинической лабораторной диагностики несет ответственность за:
1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;
2. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;
4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;
5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;
6. обеспечение соблюдения исполнительской дисциплины и выполнения своих должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);
7. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.
За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач клинической лабораторной диагностики может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Программный комплекс «Отдел кадров. Штатное расписание», «Тарификация» (тарификационные списки) от МедСофт Курчатов для медучреждений эффективно выполнит задачи по кадровому учёту, формированию штатного расписания, тарикационным спискам, весь документооборот, подробный анализ данных. Это Ваш персональный помощник.
Подробнее о программе ‘Отдел кадров. Штатное расписание’

Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории; 7.

Progman-soft. ru

20.06.2020 21:47:45

2020-06-20 21:47:45

Источники:

Https://progman-soft. ru/dinstshow. php? id=20

Врач клинической лабораторной диагностики | Библиотека HR » /> » /> .keyword { color: red; } Должностные инструкции врача лаборанта клинико диагностической лаборатории

Должностная инструкция по специальности «Врач клинической лабораторной диагностики»

Должностная инструкция по специальности «Врач клинической лабораторной диагностики»

Вы можете Скачать должностную инструкцию врача клинической лабораторной диагностики бесплатно.
Должностные обязанности врача клинической лабораторной диагностики.

________________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование учреждения, его ________________________

Организационно — правовая форма) (директор; иное лицо

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ВРАЧА КЛИНИЧЕСКОЙ

ЛАБОРАТОРНОЙ ДИАГНОСТИКИ

I. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача клинической лабораторной диагностики _____________________ (далее – «предприятие»).

1.2. На должность врача клинической лабораторной диагностики назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование и послевузовскую подготовку по специальности «Клиническая лабораторная диагностика».

1.3. Назначение на должность врача клинической лабораторной диагностики и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.

1.4. Врач клинической лабораторной диагностики подчиняется непосредственно _____________________

Заместителю главного врача )

1.5. Врач клинической лабораторной диагностики должен знать:

— законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

— методы и правила оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи;

— основы организации лечебно-профилактической помощи в медицинских учреждениях;

— теоретические основы, методы и принципы диспансеризации;

— основы деятельности учреждений здравоохранения в сфере бюджетно-страховой медицины и обеспечения санитарно-профилактической и лекарственной помощи населению;

— основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии;

— правовые аспекты медицинской деятельности;

— общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма;

— общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма;

— содержание и разделы клинической лабораторной диагностики как самостоятельной клинической дисциплины;

— вопросы организации лабораторной службы в стране;

— задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение службы клинической лабораторной диагностики;

— современные методы лабораторной диагностики; — правила оказания неотложной медицинской помощи;

— основы экспертизы временной нетрудоспособности населения и медико-социальной экспертизы;

— основы трудового законодательства Российской Федерации;

— правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты.

1.6. Во время отсутствия врача клинической лабораторной диагностики (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности в установленном порядке исполняет назначаемое лицо, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

I I. Должностные обязанности

Врач клинической лабораторной диагностики:

2.1. Консультирует врачей других специальностей по вопросам лабораторной диагностики.

2.2. Проводит лабораторные исследования в соответствии с возложенными на него обязанностями.

2.3. Обеспечивает использование аналитически и диагностически надежных методов.

2.4. При наличии в подчинении среднего и младшего медицинского персонала осуществляет контроль и организует его работу, следит за соблюдением должностных обязанностей.

2.5. Составляет рекомендации для персонала лечебных отделений ЛПУ по правилам взятия и доставки биологического материала в клинико-диагностическую лабораторию.

2.6. Своевременно оформляет медицинскую документацию, предусмотренную законодательством Российской Федерации в области здравоохранения.

2.7. Соблюдает принципы врачебной этики и деонтологии.

2.8. Систематически повышает свою квалификацию и проходит курсы по дополнительному обучению.

2.9. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.

2. 10 . Участвует в освоении и внедрении новых методов исследований и оборудования.

2.1 1 . Оказывает консультативную помощь другим подразделениям лечебного учреждения.

2.1 2 . Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности.

2.1 3 . Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала.

2.1 4 . Соблюдает правила техники безопасности и производственной санитарии.

I I I . Права

Врач клинической лабораторной диагностики имеет право:

3.1. Вносить предложения руководству предприятия по вопросам оптимизации и совершенствования медико-социальной помощи, в том числе по вопросам своей трудовой деятельности.

3.2. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.3. Проводить в установленном порядке экспертизу качества оказания медицинской помощи пациенту другими специалистами.

3.4. Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории.

3.5. Принимать участие в работе совещаний, научно-практических конференций и секций по вопросам, относящимся к профессиональной деятельности врача-специалиста.

3.6. Пользоваться трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом Российском Федерации

I I I . Ответственность

Врач клинической лабораторной диагностики несет ответственность:

4.1. За надлежащее и своевременное исполнение возложенных на него должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией

4.2. За организацию своей работы и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений от руководства предприятия.

4.3. За обеспечение соблюдения подчиненными ему работниками своих обязанностей.

4.4. За несоблюдение правил внутреннего порядка и правил техники безопасности.

За совершенные в процессе проведения лечебных мероприятий правонарушения или бездействие; за ошибки в процессе осуществления своей деятельности, повлекшие за собой тяжкие последствия для здоровья и жизни пациента; а также за нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врача клинической лабораторной диагностики может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

Обеспечивает использование аналитически и диагностически надежных методов.

Www. kaus-group. ru

25.06.2019 5:13:38

2019-06-25 05:13:38

Источники:

Https://www. kaus-group. ru/knowledge/duty/category/medicine/material/301/

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.